江蘇有哪些餐飲加盟店
疫情過后,,一批直營(yíng)品牌開放加盟,,餐飲連鎖鄙視鏈正在消失,?
后疫情時(shí)代,,特許加盟成餐飲連鎖新出路,?
三個(gè)上海人,,最早吃到加盟紅利,靠賣一碗“吉祥餛飩”年入15億
疫情過后,,一批直營(yíng)品牌開放加盟,,餐飲連鎖鄙視鏈正在消失?
餐飲加盟模式一直被認(rèn)可,,被拒絕,。但疫情過后,關(guān)于餐飲加盟的輿論風(fēng)向似乎發(fā)生了變化,。
疫情過后,,一批直營(yíng)品牌紛紛開放加盟,包括一些曾經(jīng)說過絕不開放加盟的品牌,。
對(duì)此,,有業(yè)內(nèi)人士直言加盟模式正從‘被鄙視’轉(zhuǎn)向‘被推崇’,直營(yíng)的盡頭可能還是加盟……
疫情過后,,一批直營(yíng)餐飲品牌自由加盟疫情下,,中國(guó)餐飲市場(chǎng)連鎖化進(jìn)程仍在加快。根據(jù)美團(tuán)點(diǎn)評(píng)發(fā)布的《2023年中國(guó)餐飲加盟行業(yè)白皮書》,,2023年至2023年,,中國(guó)餐飲市場(chǎng)連鎖化率從13%提高到18%,兩年增長(zhǎng)5個(gè)百分點(diǎn),。
在此背景下,,芙蓉樹下、蒙自源,、江漁兒等餐飲連鎖品牌逆勢(shì)擴(kuò)張,。一批以前只專注于直銷的品牌也加入了加盟連鎖的大軍,。
2023年,曾聲稱不加盟的快餐品牌老鄉(xiāng)雞開始嘗試通過加盟開拓市場(chǎng),。根據(jù)其招股說明書,,截至2023年12月31日,老鄉(xiāng)雞只有13家加盟店,。2023年12月31日,,安徽、江蘇,、河南有82家加盟店,。
2023年,老鄉(xiāng)雞再次宣布開放加盟,,開放加盟的城市從蚌埠,、南京、無錫,、揚(yáng)州,、常州、通州,、徐州三個(gè)擴(kuò)大到七個(gè),。
餐飲連鎖鄙視鏈正在消失?加盟模式一直備受爭(zhēng)議,,餐飲業(yè)一直有這樣一條鄙視鏈,。許多餐飲人士認(rèn)為直銷鏈?zhǔn)钦y(tǒng)的,許多直銷鏈甚至鄙視加入,。在各種金錢圈理論,、破產(chǎn)理論、韭菜切割理論下,,許多企業(yè)家和餐飲品牌認(rèn)為特許經(jīng)營(yíng)鏈系統(tǒng)是一個(gè)深坑,。
疫情過后,為什么很多餐飲品牌對(duì)加盟的態(tài)度發(fā)生了變化,?
不同連鎖品牌放開加盟的情形,。例如,小連鎖店沒有錢抵抗,,想通過加盟回血,;大連鎖店希望通過加盟增加門店數(shù)量,以增加營(yíng)業(yè)額,,或從供應(yīng)鏈和融資渠道獲利,。
業(yè)內(nèi)知名專家表示,很多餐飲品牌無法承受三年疫情的沖擊,,尤其是疫情過后,,很多直銷品牌被高固定成本壓垮,模式的反脆弱性和抗風(fēng)險(xiǎn)能力暴露不足,。相反,,一些加盟品牌受益于加盟模式,分散了風(fēng)險(xiǎn),。
疫情下,,幾乎所有連鎖企業(yè)都面臨著不同程度的挑戰(zhàn),但與直營(yíng)品牌相比,,一些加盟連鎖品牌的固定費(fèi)用相對(duì)較少,,因?yàn)橹睜I(yíng)店占比相對(duì)較小。
近三年來,,由于經(jīng)營(yíng)困難,,加盟連鎖店的閉店率僅為3.4%左右,與行業(yè)整體閉店率的差距越來越大,。
中國(guó)餐飲業(yè)正處于烏卡時(shí)代(烏卡時(shí)代是vi,,i,x,,i縮寫,,即易變不穩(wěn)定、不確定,、復(fù)雜和模糊),,包括很多餐飲企業(yè)都試圖用生態(tài)思維來破解市場(chǎng)無常,突破增長(zhǎng)瓶頸,。疫情過后給餐飲市場(chǎng)帶來的巨大不確定性,,也讓品牌方更加堅(jiān)定了加盟擴(kuò)張的戰(zhàn)略和步伐。
餐飲企業(yè)從直營(yíng)到加盟仍面臨諸多挑戰(zhàn)過去,,許多直營(yíng)品牌之所以不放開加盟,,是因?yàn)榧用诉B鎖店的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量與直營(yíng)店的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量存在一定差距,擔(dān)心對(duì)加盟商的控制不力會(huì)影響品牌聲譽(yù),。
但隨著供應(yīng)鏈的成熟和SS隨著信息技術(shù)的普及,,企業(yè)可以控制加盟連鎖,許多加盟連鎖餐飲品牌蓬勃發(fā)展,,如蜜雪冰城,、稻古撈面等品牌,借助特許經(jīng)營(yíng)模式擴(kuò)大了數(shù)千家商店甚至數(shù)萬家商店,。
由于市場(chǎng)環(huán)境的變化和加盟模式的可持續(xù)發(fā)展,,未來可能會(huì)有越來越多的餐飲品牌加入加盟連鎖。
然而,一些直營(yíng)餐飲品牌雖然有一定的優(yōu)勢(shì),,但也面臨著諸多挑戰(zhàn),。
也許考慮到這一點(diǎn),很多第一次嘗試加盟的餐飲品牌也比較謹(jǐn)慎,,只在小范圍內(nèi)試水,。
例如,眷茶只在河南和陜西開放,;當(dāng)老鄉(xiāng)雞再次宣布開放加盟時(shí),,僅限于蚌埠、南京等7個(gè)城市,;雖然張拉拉蘭州手撕牛肉面在全國(guó)市場(chǎng)開放,,但只開放了10個(gè)合作配額。
具體來說,,直營(yíng)品牌開放加盟的優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在:直營(yíng)連鎖品牌由于良好的聲譽(yù)和知名度,,加上直營(yíng)連鎖餐飲品牌模型經(jīng)過多年的拋光和沉淀,擁有相對(duì)完善的品牌體系,、門店店模式,、運(yùn)營(yíng)體系、食品安全,、供應(yīng)鏈管理能力,,可以給加盟店深度授權(quán)。
挑戰(zhàn)是直營(yíng)和加盟是兩種完全不同的擴(kuò)張模式和管理模式,,需要兩套系統(tǒng),、兩套方法和兩套思維邏輯。
對(duì)此,,并非所有直營(yíng)品牌都能加盟,。供應(yīng)鏈復(fù)雜的品牌不適合與客戶接觸多、體驗(yàn)重的品類加盟,。面積過大,、勞動(dòng)力過多等餐廳將在一定程度上限制加盟商的選擇。
值得一提的是,,雖然中國(guó)餐飲市場(chǎng)有絕味,、周黑鴨、蜜雪冰城,、瑞幸咖啡等大型連鎖品牌,,但總體而言,市場(chǎng)份額較低,。特別是與以麥當(dāng)勞和肯德基為代表的成熟加盟系統(tǒng)相比,,絕大多數(shù)國(guó)內(nèi)加盟品牌仍處于魯莽階段,。
我們可以看到,即使是那些在加盟連鎖領(lǐng)域長(zhǎng)期深入培育并取得一定成就的餐飲品牌,,仍在不斷完善模式,,迭代升級(jí)。
在擁抱加入方面,,無論是基于發(fā)展的戰(zhàn)略調(diào)整,,還是市場(chǎng)變化的選擇,,我們不可否認(rèn)的是,,未來的加盟模式將是餐飲品牌長(zhǎng)期發(fā)展的總體趨勢(shì)。
中國(guó)餐飲連鎖店仍處于初級(jí)階段,,企業(yè)要想跨越這一階段,,還有很長(zhǎng)的路要走。
后疫情時(shí)代,,特許加盟成餐飲連鎖新出路,?
曾經(jīng),餐飲連鎖模式中直營(yíng)是主流,,反倒是加盟一直被認(rèn)為是割韭菜,,因此發(fā)展出了鄙視鏈,干直營(yíng)總是瞧不起干加盟的,。
但隨著疫情的不斷持續(xù),,在疫情消費(fèi)降級(jí)以及房租、人力,、原材料“三高”成本無法緩解之下,,餐飲門店利潤(rùn)不斷被壓縮,品牌連鎖模式的選擇也出現(xiàn)了改變,。
風(fēng)險(xiǎn)高,、擴(kuò)張慢、后端沉重的直營(yíng)連鎖模式開始被餐企們拋棄,。反而是曾被餐企們鄙視的加盟模式,,風(fēng)險(xiǎn)低、擴(kuò)張快,,正越來越受當(dāng)下餐企的歡迎,。
01餐飲品牌紛紛走向加盟模式
餐飲小店單打獨(dú)斗的時(shí)代早已過去。
規(guī)?;?,標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化是當(dāng)下餐飲快速發(fā)展的公認(rèn)秘訣,。即便是當(dāng)下疫情時(shí)代,,希望在餐飲賽道有所作為的餐飲品牌,,基本都會(huì)選擇不斷開店擴(kuò)張。
據(jù)美團(tuán)點(diǎn)評(píng)發(fā)布的《2023年中國(guó)餐飲加盟行業(yè)白皮書》顯示,,從2023年到2023年,,中國(guó)餐飲市場(chǎng)連鎖化率從13%提高到了18%,兩年增長(zhǎng)了5個(gè)百分點(diǎn),。
那么餐飲品牌們?cè)撊绾螖U(kuò)張呢,?直營(yíng)連鎖還是加盟經(jīng)營(yíng)?這個(gè)問題放在5年前,,大部分的餐企可能都會(huì)選擇直營(yíng)連鎖模式,。
雖然擴(kuò)張速度慢、風(fēng)險(xiǎn)比較大,,所有成本,、營(yíng)收風(fēng)險(xiǎn)全靠品牌承擔(dān)。但總部把控力強(qiáng),,可保證品牌產(chǎn)品質(zhì)量,,塑造良好的口碑,綜合競(jìng)爭(zhēng)能力強(qiáng),。
但隨著當(dāng)下餐飲連鎖化加快以及疫情因素,,這種餐飲“偏愛直營(yíng)”的現(xiàn)象正在改變。低風(fēng)險(xiǎn),、擴(kuò)張快的加盟模式,,開始成為疫情持續(xù)背景下餐企的新出路。
典型的案例就是早期因?yàn)殚_放加盟吃過虧的周黑鴨,。自第一次加盟失敗后,,17年來周黑鴨一直拒絕任何形式加盟店。
但在2023年,,卻因?yàn)槭袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力再次開放了特許經(jīng)營(yíng),。周黑鴨創(chuàng)始人周富裕更是直接表示:“不拒絕任何形式的經(jīng)營(yíng)模式?!?/p>
根據(jù)最新的周黑鴨2023年年中財(cái)報(bào),,期間收入11.81億元,由于疫情反復(fù),、原材料價(jià)格上漲等多方不利因素,,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)造成一定沖擊,但特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)表現(xiàn)搶眼,,貢獻(xiàn)收入人民幣3.34億,,占比超28%。
(圖片來源:周黑鴨年報(bào))
成立近20年的快餐連鎖品牌老鄉(xiāng)雞,,2023年也開放了特許加盟,。據(jù)悉,,截至2023年底,老鄉(xiāng)雞擁有直營(yíng)門店991家,、加盟門店82家,,共計(jì)1073家門店。雖說以直營(yíng)門店業(yè)務(wù)為主,,但加盟業(yè)務(wù)也營(yíng)收了0.84億元,,占比1.9%。
(圖片來源:老鄉(xiāng)雞招股書)
自2017年成立后一直直營(yíng)的瑞幸,,2023年也重新開放了加盟,。根據(jù)最新財(cái)報(bào)顯示,瑞幸咖啡截至2023年第二季度末共有7195家門店,,其中包括4968家自營(yíng)店和2227家合作店,。
除了以上品牌之外,區(qū)域性地方品牌如寶珠奶酪,、比薩瑪尚諾、金記釀皮等也紛紛加入加盟的行列中,。
以寶珠奶酪為例,,2023年就開始試點(diǎn)“多店加盟”模式。今年1月26日,,寶珠官方發(fā)布了“2023小寶珠遍布民間計(jì)劃”,,在江蘇、浙江,、安徽開放加盟,。
02做好特許加盟的3大關(guān)鍵
既然加盟模式變香了,那么餐企該如何做好加盟呢,?
我們必須明確一件事,,餐飲行業(yè)加盟模式分兩種,一種是品牌連鎖加盟,,因?yàn)楣芾砥饋黼y度很大,,易出現(xiàn)食安等問題。
真正讓當(dāng)下餐企青睞的是特許加盟模式,,這是由直營(yíng)模式衍生出來的一種加盟模式,,門店由合作方去開發(fā)和投資,但管理經(jīng)營(yíng)由公司統(tǒng)一來做,。
即避免了連鎖加盟的管理混亂問題,,同時(shí)線下開店成本、選址以及其他資源問題可直接讓特許經(jīng)營(yíng)商來搞定,,風(fēng)險(xiǎn)小,、成本低,。
模式?jīng)Q定成敗、體系保障擴(kuò)張,,餐飲要想做好特許加盟,,在中國(guó)資深特許連鎖經(jīng)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)專家韓雨廷老師看來,做好以下幾點(diǎn)是關(guān)鍵:
1,、建立品牌“壁壘體系”
特許加盟模式有多種,,比如說單店授權(quán),區(qū)域授權(quán),、區(qū)域二級(jí),、區(qū)域代理以及混合代理。單店授權(quán)又可以分為單店直接特許,、熟店轉(zhuǎn)讓特許以及單店托管特許,。
餐飲品牌選擇自己的特許加盟模式應(yīng)該考慮三大要素,資源,、規(guī)劃與壁壘,。特別是壁壘要素,是整個(gè)體系的重點(diǎn),。
品牌的壁壘體系是什么呢,?可包含的因素很多,比如品牌,、技術(shù),、秘方、人脈.....
但這還不夠,,特許經(jīng)營(yíng)要想成功,,必須有三要素,以品牌吸引客戶,、系統(tǒng)去保留客戶,、總部支持去發(fā)展客戶。
餐飲企業(yè)真正的壁壘,,是系統(tǒng),、是體系,比如運(yùn)營(yíng)體系,、招商體系,、支持體系等,是品牌連鎖擴(kuò)張的基本保障,,是保證加盟商存活的重要關(guān)鍵,。
特許經(jīng)營(yíng)本質(zhì)上來說是特許商和加盟商為了達(dá)到雙贏而實(shí)現(xiàn)的一種利益交換,單純靠契約精神是不夠的,,品牌必須建立系統(tǒng)性的競(jìng)爭(zhēng)壁壘。
如果沒有足夠競(jìng)爭(zhēng)性壁壘,區(qū)域二級(jí)授權(quán)商就有變成競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的風(fēng)險(xiǎn),。
2、做好品牌數(shù)字化建設(shè)
以前,,特許經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)是線性關(guān)系,即總部管理加盟商,,加盟商負(fù)責(zé)消費(fèi)者,。但隨著數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展,當(dāng)下的特許經(jīng)營(yíng)模式已經(jīng)由線性轉(zhuǎn)化向平臺(tái)轉(zhuǎn)型,。
總部通過特許品牌與加盟商,、消費(fèi)者形成閉環(huán)系統(tǒng),總部通過數(shù)字化支持加盟商,,加盟商通過銷售,、支持與體驗(yàn)聯(lián)系消費(fèi)者。同時(shí),,總部又可以通過社群營(yíng)銷等數(shù)字化方式,,直接與消費(fèi)者產(chǎn)生聯(lián)系。
在整個(gè)特約加盟體系中,,數(shù)字化成為鏈接消費(fèi)者,、加盟商與特許品牌的核心要素。當(dāng)下要想做好餐飲特約加盟,,數(shù)字化很重要。
當(dāng)然,,并不是品牌連鎖所有階段都需要做好數(shù)字化,。事實(shí)上,當(dāng)品牌處于特許經(jīng)營(yíng)初級(jí),,即只有20家以下門店時(shí),,品牌最重要的是打磨單店模型。
隨著品牌發(fā)展,,升級(jí)到100家門店內(nèi),,最重要的則是特許經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略、供應(yīng)鏈體系,、人才培養(yǎng)等,。只有到連鎖門店超過100家時(shí),品牌才需要去考慮數(shù)字化建設(shè),。
數(shù)字化涵蓋的內(nèi)容很廣,,包含企業(yè)營(yíng)銷、門店管理,、供應(yīng)鏈等多個(gè)層面,。
在當(dāng)下這個(gè)時(shí)代,,連鎖餐企只有做好從后端到餐桌全鏈條的數(shù)字化有效運(yùn)營(yíng),才能真正在未來領(lǐng)先潮流,。
3,、保證加盟商的“存活率”
一直以來餐飲加盟市場(chǎng)都比較紊亂,很多網(wǎng)紅快招公司打著網(wǎng)紅旗幟招加盟商,,商業(yè)模式根本立不起來,,純賺加盟費(fèi),俗稱賺塊錢,,割韭菜,,非常短視。
餐飲人該如何評(píng)判品牌是不是賺快錢呢,?存活率是關(guān)鍵,。
如果品牌加盟店存活率80%以上,肯定是好項(xiàng)目,,如果100家加盟店,,只剩下30家,70家加盟商都沒活過1年,,那品牌基本不需要去考慮,。
而對(duì)于品牌而言,檢驗(yàn)品牌特許總部核心價(jià)值的唯一標(biāo)準(zhǔn),,就是存活率,。要想做好特許經(jīng)營(yíng),就必須做好加盟門店的支持與管理,,保證加盟商的存活率,。
品牌如何保證加盟商存活率呢?
在單店盈利模式上,,一個(gè)極致小而美的單品類品牌比大而全的品類更容易存活,,比如說飲品、小吃等,。其次
,,在連鎖復(fù)制層面,簡(jiǎn)單合理的授權(quán)模式及特許政策,,高度標(biāo)準(zhǔn)化的營(yíng)運(yùn)流程都非常重要,。同時(shí),最好有完善的支持與培訓(xùn)體系建設(shè),。03直營(yíng)連鎖模式?jīng)]有未來,?
在疫情之下,特許加盟模式比直營(yíng)連鎖風(fēng)險(xiǎn)小,生存成本更低,。
特別是在數(shù)字化技術(shù)的加持下,,可實(shí)現(xiàn)加盟門店“類直營(yíng)化”管理之后,特許加盟模式更具有先進(jìn)性,,已成為當(dāng)下餐企連鎖的主流選擇,。
既然如此,那么是否直營(yíng)連鎖在餐飲這個(gè)賽道就沒有未來了呢,?
其實(shí)不然,。以上我們推崇特約加盟模式,都是建立在一個(gè)前提上,,即品牌經(jīng)營(yíng)有壓力,,餐企“血量不足”,難以高速擴(kuò)張,。
對(duì)于擁有足夠資本加持的品牌而言,,直營(yíng)依然是不錯(cuò)的餐飲模式。
以上市餐企九毛九為例,,作為多品牌戰(zhàn)略領(lǐng)先者,,即便是疫情時(shí)期,九毛九旗下主要副品牌如太二,、慫火鍋,、賴美麗青花椒烤魚都堅(jiān)持直營(yíng)模式。
對(duì)產(chǎn)品有高要求且資源充裕的餐飲品牌,,也是直營(yíng)模式更有優(yōu)勢(shì),。典型案例就是火鍋界的黑馬,疫情之下依然逆勢(shì)而上的巴奴毛肚火鍋,。
根據(jù)餐們窄眼最新數(shù)據(jù),,目前巴奴毛肚火鍋門店已達(dá)85家,全部都是直營(yíng)門店,,門店廣泛分布在北京、合肥,、武漢,、蘇州等城市。
傳統(tǒng)老字號(hào)餐飲品牌也更適合做直營(yíng)連鎖,。
老字號(hào)經(jīng)營(yíng)核心就是口碑與產(chǎn)品,,產(chǎn)品必須做好,否則很容易陷入狗不理般的口碑危機(jī)中,,進(jìn)而損壞品牌好不容易積累起來的美譽(yù)度,。
由此可見,特許經(jīng)營(yíng)或許不錯(cuò),,直營(yíng)模式也不一定沒有未來,。
在餐飲這個(gè)消費(fèi)賽道上,,餐企選擇連鎖擴(kuò)張模式,并沒有固定且正確的答案,,適合品牌發(fā)展的模式就是最好模式,。
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三個(gè)上海人,最早吃到加盟紅利,,靠賣一碗“吉祥餛飩”年入15億
23年來,,創(chuàng)業(yè)者張彪幾乎見證了中國(guó)加盟產(chǎn)業(yè)從0到1的發(fā)展歷程。
1999年,,他創(chuàng)立的吉祥餛飩誕生在上海市人民路,。那是一間15平米的小門臉,高峰時(shí),,一天接待1000人,,翻臺(tái)率是50桌。
這是一家由三個(gè)上海人出資4萬元?jiǎng)?chuàng)建的餛飩店,。創(chuàng)業(yè)之前,,他們分別是國(guó)企經(jīng)理、公務(wù)員以及大學(xué)老師,。在上世紀(jì)90年代,,幾個(gè)“讀書人”開這么一家餛飩店,壓力不小,。
打動(dòng)他們的,,不只是開一家餛飩店,而是特許經(jīng)營(yíng)(即加盟)這個(gè)當(dāng)時(shí)頗為新穎的商業(yè)模式,。
1987年底,,第一家肯德基快餐店進(jìn)入中國(guó),帶來了特許經(jīng)營(yíng)模式,;到90年代初,,全聚德等中國(guó)本土企業(yè)開始嘗試特許連鎖模式;1997年,,《商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)管理辦法》(試行)頒布,,建立了中國(guó)特許連鎖的基本規(guī)則和框架。
這是特許經(jīng)營(yíng)模式在中國(guó)爆發(fā)式成長(zhǎng)的前夜,,更是一代創(chuàng)業(yè)者在摸索中前進(jìn)的奮斗史,。
2003年,中國(guó)超過美國(guó),,成為全球特許經(jīng)營(yíng)體系最多的國(guó)家,。也正是在這一年,吉祥餛飩開始在全國(guó)推出區(qū)域特許模式。到了2007年,,吉祥餛飩的門店數(shù)量已達(dá)到“數(shù)百家”,。
中國(guó)餐飲行業(yè)早年的加盟模式,基本集中在火鍋和西餐兩大品類,。一次性收取培訓(xùn)費(fèi)和管理費(fèi),,再授予品牌的使用權(quán),供應(yīng)一些如火鍋底料等基礎(chǔ)支持,,這就是初代連鎖加盟品牌能提供的全部?jī)?nèi)容了,。
在早期粗放的加盟市場(chǎng)中,吉祥餛飩未充分意識(shí)到供應(yīng)鏈的意義,,再加上管理上的薄弱導(dǎo)致代理商話語(yǔ)權(quán)漸漸強(qiáng)大,,合作伙伴分崩離析。一場(chǎng)與供應(yīng)鏈掌控權(quán)的爭(zhēng)奪,,讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)意識(shí)到,,只有通過共同的目標(biāo)和利益聯(lián)系,才能真正的與加盟商建立共贏關(guān)系,。
回收代理權(quán),,把供貨能力重新抓在手里,讓產(chǎn)品和供應(yīng)鏈成為品牌與加盟商的共同利益體紐帶,。這些基本常識(shí),,卻是最初的行業(yè)探路者們摸索了十余年的成果。
尋到破局方法的吉祥餛飩,,吃到了加盟模式在中國(guó)發(fā)展早期的紅利,,也要面對(duì)野蠻生長(zhǎng)所帶來的各種挑戰(zhàn)。
作為創(chuàng)始人與管理者,,張彪也要學(xué)會(huì)不斷調(diào)整自己的工作重心,,從一門心思做好餛飩,學(xué)習(xí)變成一個(gè)具有領(lǐng)導(dǎo)力的一把手,。
他開始思考:如何應(yīng)對(duì)用戶的審美疲勞,?如何抓住這個(gè)時(shí)代消費(fèi)者的心理需求?如何面向15-55歲的消費(fèi)者做營(yíng)銷,?如何讓組織模式更加高效,?
20多年過去了,吉祥餛飩已覆蓋250個(gè)城市,,擁有2500多家門店,其中加盟門店過半,,年?duì)I收超過15億,。在2023年,吉祥餛飩提出了萬店目標(biāo),并首次接受了來自番茄資本的近億元融資,。
創(chuàng)業(yè)邦獨(dú)家采訪到吉祥餛飩創(chuàng)始人兼董事長(zhǎng)張彪,。吉祥餛飩走過的23年歷程,張彪講述的老品牌新故事,,既是啟發(fā),,也是警醒。
23年后的“萬店”夢(mèng)想
創(chuàng)業(yè)邦:吉祥餛飩發(fā)展了23年,,為什么到現(xiàn)在才開始考慮“萬店”的目標(biāo),?
張彪:我們?nèi)齻€(gè)人在最初創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,就提到過千店的目標(biāo),,當(dāng)時(shí)覺得,,撐起千家店也是蠻有趣的一件事情。
我們?cè)谌ツ昴甑?,又提出一個(gè)萬店的目標(biāo),,它實(shí)際上蘊(yùn)藏著我們整個(gè)公司未來三五年的發(fā)展戰(zhàn)略,這是我們花了將近一年的時(shí)間思考出來的結(jié)果,。
講戰(zhàn)略,,首先要講趨勢(shì),如果沒有趨勢(shì)的戰(zhàn)略,,就是空中樓閣,。
我們看到的第一個(gè)趨勢(shì),就是現(xiàn)在出現(xiàn)了一些標(biāo)桿性的萬店小吃或餐飲品牌,,他們都具備了一些共性:比方說,,日常客單價(jià)在20元左右的社區(qū)街邊店,,都是以加盟模式推廣的,,這些跟我們也是符合的。
再?gòu)男纶厔?shì)的角度講,,這兩年餐飲是市場(chǎng)中一個(gè)比較熱的行業(yè),。餐飲業(yè)聚集了各個(gè)行業(yè)的人才,很多發(fā)展很好的公司都有互聯(lián)網(wǎng)背景,。我覺得,,人才聚集是行業(yè)發(fā)展非常重要的大前提。
第二個(gè),,現(xiàn)在整個(gè)市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)要素發(fā)生了變化,。
比方說,與外賣平臺(tái)合作,,可以讓我們滲透進(jìn)更加龐大的客群之中,。我們的POS系統(tǒng),、巡店系統(tǒng),可以應(yīng)付幾千甚至上萬家門店的管理,。再比如,,現(xiàn)在遍布大江南北的供應(yīng)鏈系統(tǒng),在我們剛剛創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,,想要把產(chǎn)品低成本快速的運(yùn)送到各個(gè)區(qū)域,,都是不敢想象的。
創(chuàng)業(yè)邦:如今很多新興品牌的擴(kuò)張速度非???,但吉祥餛飩發(fā)展了20多年,只開了2500多家門店,,這背后的原因是什么,?
張彪:老品牌與新品牌在發(fā)展速度上的差別,源于發(fā)展階段的不同,。
在我們最早推加盟的時(shí)候,,發(fā)展速度也是非常快,。但是餐飲門店的拓展速度并不是線性的,。人比較喜歡新鮮感的東西,時(shí)間久了就有點(diǎn)疲勞,,所以餐飲品牌怎么樣持續(xù)和顧客建立某種關(guān)系,,這是一個(gè)很大的挑戰(zhàn)。
這是我們?cè)陂T店達(dá)到一定數(shù)量后需要解決的新問題,,而不是持續(xù)高增速開店,。那樣的發(fā)展模式不健康。
只要商業(yè)模式好,,供應(yīng)鏈搭建好,,加盟品牌就會(huì)有很快的發(fā)展,但真正的挑戰(zhàn)在3~5年以后,,這才是真正考驗(yàn)一個(gè)品牌持續(xù)能力和競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)候,。
我們最早的一家店面積只有15平方,一天可以接待1000個(gè)人,,一天翻臺(tái)50桌,。等開到300家的時(shí)候,肯定不能始終保持這個(gè)水平,。
這是品牌發(fā)展周期的一個(gè)必然曲線,。審美疲勞是所有品牌都必須要面對(duì)的,哪怕麥當(dāng)勞,、肯德基,,也必須要面對(duì)這個(gè)問題,。
我們馬上要推出第7代店。23年時(shí)間里,,過去我們做了6代店,基本上3到4年就會(huì)換一代店,。
每一代店就像蘋果手機(jī)一樣,,有些代際之間的變化很大。比方說4代店,。直至2010年,,吉祥餛飩門店只有200家,而從2010年至今的10年多時(shí)間里,,實(shí)現(xiàn)了從200家店到了2000多家店的增長(zhǎng),,這4代店的推出,起到了非常重要的作用,。
創(chuàng)業(yè)邦:第4代門店有哪些關(guān)鍵的地方,?
張彪:第4代店的成功,主要體現(xiàn)在幾個(gè)地方:
第一,,我們?cè)诓藛紊献隽艘粋€(gè)比較大的調(diào)整,,縮減了餛飩的品類,加了一部分非餛飩的輔餐,。這幾年,,大部分品類都在縮減,我們?cè)黾恿嗣鏃l,、燒麥,、鍋貼等。
第二是門店操作空間上的調(diào)整,。因?yàn)轭櫩蛯?duì)場(chǎng)景需求越來越高,,我們也嘗試著給顧客提供體驗(yàn)空間,包括后廚,、廚房設(shè)備,、視覺上的一些改變。要給顧客一個(gè)全新的概念,,就像適應(yīng)消費(fèi)者不斷變化口味一樣,,要給他們一些新鮮的東西。
創(chuàng)業(yè)邦:吉祥餛飩想做到萬店,,是否也要在管理模式上有所突破,?
張彪:整個(gè)組織上需要有比較大的調(diào)整。我們?cè)瓉磉^度集中在發(fā)達(dá)市場(chǎng),,而忽略了下沉市場(chǎng),。
第二個(gè)就在于我們的供應(yīng)鏈配送能力,,核心是控制成本。
最后還有考核問題,。未來我們應(yīng)該制定怎樣的KPI,,才能讓團(tuán)隊(duì)和組織產(chǎn)生真正可持續(xù)的牽動(dòng)作用,都是要花心思去琢磨,。
創(chuàng)業(yè)邦:吉祥餛飩要推行下沉市場(chǎng)策略,,會(huì)向誰學(xué)習(xí)么?
張彪:肯定會(huì)向標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí),,同時(shí)也要保持我們的特色,。
例如,我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的網(wǎng)店有兩種組織模式,,一種組織模式叫大區(qū)制,,它的業(yè)務(wù)是通過大區(qū)來推動(dòng)。但蜜雪冰城不是大區(qū)制,,反而總部可以直接滲透到2萬多家店,,無論是換菜單,還是產(chǎn)品配送,,總部職能都滲得下去,。
兩種模式各有千秋,都是我們需要研究和學(xué)習(xí)的,,包括華萊士合伙模式,、核心加盟商這樣的一些模式都是我們要去學(xué)習(xí)的。
有些人把加盟這個(gè)概念弄錯(cuò)了
創(chuàng)業(yè)邦:您曾提到,,這幾年加盟行業(yè)經(jīng)歷了很大的動(dòng)蕩,,指的是什么?
張彪:這幾年加盟行業(yè)的動(dòng)蕩,,主要是在于有一些商家把加盟的模式弄錯(cuò)了,。前幾年有很多公司靠一個(gè)概念,甚至一個(gè)漂亮的PPT和視頻,,就想招攬加盟,,但實(shí)際上,他們的商業(yè)模式,、門店的支持能力,,根本就無法支撐。
這對(duì)一些小創(chuàng)業(yè)者還是蠻傷的,,對(duì)整個(gè)行業(yè)也是帶來了很多負(fù)面影響,。這兩年稍微好一點(diǎn),前兩年講加盟,,基本像一個(gè)貶義詞,。
這幾年,,很多人看懂了供應(yīng)鏈對(duì)于加盟的價(jià)值。加盟的關(guān)鍵,,不僅產(chǎn)品重要,,體系更重要。選址,、日常運(yùn)營(yíng),、持續(xù)更新菜單、外賣,、大眾點(diǎn)評(píng)、抖音……這不是一個(gè)個(gè)體所能完成的事情,,背后是復(fù)雜的體系,。
創(chuàng)業(yè)邦:在加盟商的管理上,吉祥餛飩有沒有自己的方法,?
張彪:我們會(huì)把加盟商叫做對(duì)消費(fèi)者洞察最前端的人,,甚至他們的認(rèn)知,會(huì)超越我們的管理團(tuán)隊(duì),。他們離消費(fèi)者最近,,又最在乎市場(chǎng)動(dòng)態(tài),所以我們經(jīng)常能通過小加盟商,,了解到一些顧客信息,,包括市場(chǎng)的趨勢(shì)。
加盟商就是最小的競(jìng)爭(zhēng)單元,,也是競(jìng)爭(zhēng)單元當(dāng)中最主要的人,。
創(chuàng)業(yè)邦:吉祥餛飩現(xiàn)在提出的“非常小店”,是指社區(qū)門店嗎,?
張彪:不止,。非常小店是我的一個(gè)夢(mèng)想。
第一,,我駐店的時(shí)候發(fā)現(xiàn),,百分之六七十的顧客是不用看菜單的,我們已經(jīng)變成了這些顧客身邊的鄰居,。這里是有情感聯(lián)系的,,怎么樣能給鄰居帶去一些更溫暖的東西?
以前常去一家小吃店,,老板是江蘇人,,他每隔幾天會(huì)買幾十斤蘿卜,切成絲,,放一些花椒鹽,,腌成酸蘿卜,。看他只要空下來的時(shí)候,,一定會(huì)拿小碗裝一點(diǎn)酸蘿卜給客人,,說這是我們老家的口味。一般的連鎖店,,連蘸醬都是一樣的,,可他那個(gè)舉動(dòng),就讓我一下子有了感覺,。
我們要提供和別家不一樣的,、情感上的、溫暖的東西,,好多加盟商都有能力去做這件事情,。通過一個(gè)小小的、低成本的咸菜,,一句“我們老家的口味”,,給到顧客的那種感覺,在平常的生活當(dāng)中,,是非常有意思的,。
第二,我們是餛飩界的扛把子,,我們對(duì)整個(gè)的產(chǎn)品走向,,口味的研發(fā),包括一些定價(jià)和組合,,都有當(dāng)仁不讓的義務(wù)和責(zé)任,,應(yīng)該不斷地推出一些新概念。
其中也包括數(shù)字化的東西,。我們最近在推一些會(huì)員,,與頭部的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)合作智慧店鋪。
老品牌如何打動(dòng)新消費(fèi)者,?
創(chuàng)業(yè)邦:老品牌如何打動(dòng)新一代消費(fèi)者,?
張彪:早年吉祥餛飩完全是靠產(chǎn)品力領(lǐng)先的。那時(shí)候,,在上海是家喻戶曉,。像你這代人,見到我都會(huì)說,,“張總我是吃吉祥餛飩長(zhǎng)大的”,,聽到這句話,我是既高興又不高興。
高興,,是覺得這個(gè)人曾經(jīng)是我的客戶,,有時(shí)甚至為了這句話,我還多喝了兩杯,,喝醉了,。但是我不高興的是什么,我們確實(shí)年紀(jì)不小了,。
我們?cè)?jīng)產(chǎn)品種類最多時(shí)有100多種餡,,就像藥房一樣,掛著各種各樣的牌子,,賣掉了就翻掉,。那時(shí)候消費(fèi)者對(duì)于“大”的需求是很顯著的。在上海,,吉祥當(dāng)時(shí)的餛飩比其他家略大一點(diǎn),,所以我們的餛飩一推出,非常受歡迎,。
再比方說湯,上海店里的湯,,用的都是清湯加紫菜,、蛋皮、蝦米,。我們當(dāng)時(shí)做了些創(chuàng)新,,加了一些胡椒粉,讓味道更刺激,。
但是如今,,消費(fèi)者還是會(huì)反饋,嫌湯太清淡,,沒有味道,,要有肉湯。特別是年輕人,,他們覺得非常不刺激,,這是很顯著的變化。
現(xiàn)在很多人喜歡拌餛飩,,吉祥餛飩現(xiàn)在只有一款夏天吃的麻醬拌餛飩,,可對(duì)于年輕人來說,好像什么都能拌,,口味上的差距跟過去差很多,。
這幾十年,中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的人口遷移,也導(dǎo)致了口味上的融合變化,。
創(chuàng)業(yè)邦:這種口味上的變化,,會(huì)不會(huì)導(dǎo)致南北口味的差距變小了?
張彪:我認(rèn)為是的,。我們看到一些萬店品牌,,他們的地域跨度非常大,如果沒有一定的口味類似性,,是很難做到的,。
有人曾經(jīng)挑戰(zhàn)我們,說吉祥餛飩?cè)绻_到別的地方,,人家不一定喜歡這種口味,。我說沙縣小吃開到了四川,甚至新疆,,不是說四川人都吃辣的嗎,?所以,如今更多人是基于消費(fèi)目的下的選擇,,而不是純粹把吃,,當(dāng)做一種習(xí)慣。
創(chuàng)業(yè)邦:吉祥餛飩的味道,,會(huì)重點(diǎn)照顧哪一類人,,主要客群是誰?
張彪:我們的消費(fèi)人群跨度很大,,從15歲一直到55歲,。這也是我們做營(yíng)銷和產(chǎn)品時(shí),一個(gè)比較大的挑戰(zhàn),。
畢竟,,無論怎么講產(chǎn)品,餛飩都有自己的特殊屬性,,我們很難脫離這個(gè)屬性,,去給餛飩做改變。所以,,我們還是專注于餛飩,,把餛飩這個(gè)事情做得更豐富多彩一點(diǎn)。
創(chuàng)業(yè)邦:現(xiàn)在吉祥餛飩有多少種餡料,?
張彪:我們?cè)跍pSKU(最小存貨單位),,希望能把SKU控制在25個(gè)左右。
創(chuàng)業(yè)邦:為什么要減SKU,?有些品牌在拼命想把單品做出更多花樣,。
張彪:吉祥餛飩已經(jīng)從原來的一個(gè)特色小吃,轉(zhuǎn)變成一個(gè)偏快餐形式的小吃。過去把品種做多,,是增加聚客能力,。
而今天,我們強(qiáng)調(diào)的是便利性和性價(jià)比,。為了滿足顧客這方面的需求,,就要有一些供應(yīng)鏈和效率上的變化。因?yàn)槲覀冞@種產(chǎn)品對(duì)價(jià)格還是比較敏感的,,需要通過價(jià)格優(yōu)勢(shì),,去跟顧客做溝通,通過成本的優(yōu)勢(shì),,與加盟商建立關(guān)系,。
讓顧客對(duì)性價(jià)比滿意,又要讓加盟商掙到錢,,這都要求我們?cè)诤笈_(tái),,不斷的去強(qiáng)化供應(yīng)鏈能力。
調(diào)整自己的管理風(fēng)格
創(chuàng)業(yè)邦:您現(xiàn)在的主要工作重心是什么,?
張彪:最近我也在調(diào)整我的管理風(fēng)格,。
我是2007年EMBA畢業(yè)的,10多年過去了,,我才發(fā)現(xiàn)當(dāng)初管理型課本里的知識(shí)是什么意思,。所以這兩年我一直在轉(zhuǎn)變自己的定位。我要變成一個(gè)有領(lǐng)導(dǎo)力的人,,我要變成客戶和公司利益的代言人,我最應(yīng)該做顧客價(jià)值和加盟商利益的堅(jiān)守者,。這都是我最近在一些角色上的理解,。
與此同時(shí),我注意到很多時(shí)候中層管理者的做法比我更聰明,,比我專業(yè)性更強(qiáng),。但是過去我一說話就會(huì)干擾別人,現(xiàn)在我會(huì)刻意注意這些方面,,盡量少用那種帶句號(hào)的語(yǔ)氣,,少命令,做有來有回的溝通,,更多的是用問號(hào),。怎么樣?為什么,?
要實(shí)現(xiàn)萬店這個(gè)目標(biāo),,一定是要有一支非常強(qiáng)有力的高管團(tuán)隊(duì),我一個(gè)人是完成不了的,就要信任別人,,要去承擔(dān)作為一把手的責(zé)任,。
第二個(gè),我們?cè)谕啤耙话咽止こ獭?,建設(shè)數(shù)字化,、會(huì)員、供應(yīng)鏈,、組織機(jī)制,、單店業(yè)績(jī)提升等能力,只有這幾個(gè)能力培養(yǎng)出來以后,,才可能在未來三五年,,支撐我們的萬店目標(biāo)。
創(chuàng)業(yè)邦:這是一個(gè)從產(chǎn)品經(jīng)理到管理者思維的轉(zhuǎn)變,?
張彪:真的有體會(huì),,是這兩三年的事情。以前的EMBA考試,,我也通過了,,可用在實(shí)際工作當(dāng)中去,真的是這兩年的事,,我自己的變化也很大,。
以前我就一門心思想把餛飩這件事做好,后來才有了一個(gè)集體的概念,,更多的看到別人,,看到團(tuán)隊(duì)的作用。
創(chuàng)業(yè)邦:現(xiàn)在日常的工作里面,,能讓您覺得非常興奮的部分是什么,?
張彪:在店里面,看著客人連湯帶餛飩吃完,,真的很滿足,。
我一般每新開一家店,就在這家店從開門待到關(guān)門,,基本上是會(huì)從早上8:00待到晚上7:00左右,。
實(shí)際上每次駐店我是有壓力的,我不好意思坐在凳子上,,怕人家加盟商有意見,。我通常就站著,駐店一天通常12個(gè)小時(shí)左右,。但是每次駐店,,如果看到顧客和老板店員之間的互動(dòng),,看到大家把餛飩吃完,我覺得真的是快樂,,比在辦公室看財(cái)務(wù)報(bào)表利潤(rùn)更能持續(xù),,我說的是真心話。
創(chuàng)業(yè)邦:駐店時(shí)都在關(guān)注什么,?
張彪:第一個(gè),,就是要看店員的操作。第二個(gè),,看海報(bào),、促銷用語(yǔ),這些策略的實(shí)際使用情況,。
我也會(huì)擦桌子,,最拿手的是灑消毒劑。在疫情的時(shí)候,,灑消毒劑是最受顧客歡迎的一個(gè)動(dòng)作,,因?yàn)樗X得心里踏實(shí)。
我也會(huì)看顧客在選品上的搭配,,顧客的年紀(jì)等等,。在不忙的時(shí)候,去周邊的這些店轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,數(shù)人家店來了多少客人,。
我通常做的崗位是收銀,那個(gè)簡(jiǎn)單一點(diǎn),。我也會(huì)幫外賣小哥開門,,因?yàn)橥赓u小哥有時(shí)候很急,我就快點(diǎn)給他開門,,甚至有些外賣小哥剛停車,,我就拎著外賣遞給他了。
門店是我們的最終端,,如果連我都不知道那些地方發(fā)生了什么的話,我想這個(gè)經(jīng)營(yíng)也只能是一個(gè)高談闊論而已,。
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